Руcский   |   English Карта сайта
 
 
ProfySearch является ключевым подразделением The Russian Connection Group, специализируясь на подборе менеджеров среднего и высшего звена, а также высококвалифицированных специалистов.
 
 
 
 
 
 
 
 
 

  Подписаться на рассылку

The Career Forum

подписаться

 
Благодарим Вас за интерес к нашим услугам. Мы рады видеть Вас среди наших клиентов - ведущих компаний на российском рынке. Мы просим Вас ответить на вопросы, содержащиеся в Заявке. Ваша заявка будет внимательно рассмотрена нашими консультантами по подбору персонала. По получении заявки, консультант свяжется с Вами для более подробного обсуждения всех деталей. Вы можете выбрать удобный для Вас вариант: заполнить краткую заявку, и тогда консультант задаст Вам впоследствии дополнительные вопросы, либо внести информацию в полный вариант заявки, и тогда количество вопросов консультанта к Вам сократится.

Вся предоставленная Вами информация будет рассматриваться строго конфиденциально.

Пожалуйста, обратите внимание: данная заявка предназначена для заполнения корпоративными клиентами. Если Вы хотите отправить резюме, посетите наш раздел Поиск работы.

Вакансия

Название вакансии
Город в котором будет работать сотрудник
 
Желательное время выхода сотрудника на работу
Требуемое количество сотрудников
 
 

Обязанности сотрудника

Непосредственный руководитель
Подчиненные
Основные обязанности

Уровень оплаты труда

Минимальный (рублей в месяц)
 
Компенсационный пакет (бонус, страховка, автомобиль, мобильный телефон и пр.)

Требования к кандидату

Опыт работы
 
Образование
Знание иностранных языков
 
 
Специальные требования к уровню компьютерной грамотности
Командировки (регионы, частота, продолжительность)

Дополнительные требования

Наличие водительских прав

 

Наличие собственного автомобиля

Другое

 
 

Информация о вашей компании

Название
Сфера деятельности
Местонахождение головного офиса
Телефон (с кодом города)
 
Факс

Контактное лицо

ФИО
Должность
Телефон
 
E-mail

Дополнительная информация

Как вы узнали о нашем агентстве?

От консультанта
The Russian Connection

 

От своих знакомых, коллег, друзей

На интернет-сайтах:
www.ruscon.ru
www.careerforum.ru
www.execusearch.ru

 

Из газеты The Career Forum

На других интернет-сайтах
(напишите, каких)

 
 

На выставке/семинаре
(укажите название)

 
 

Статьи в прессе
(укажите издание)

 
 

Другое (укажите, как)

 
 
отправить

Специализация по отраслям

Группы консультантов ProfySearch специализируются на различных отраслях народного хозяйства:

Наш опыт на рынке FMCG – гарантия Вашего успеха

Опыт

Многолетний опыт подбора специалистов в сфере FMCG позволяет нашим консультантам качественно и в срок заполнять вакансии в сфере маркетинга, продаж, логистики и финансов. Зачастую результаты поиска превышают ожидания наших клиентов за счет того, что мы имеем возможность отслеживать карьерный рост специалистов, однажды проинтервьюированных нами.

Владение спецификой Вашего бизнеса

Специалисты в сфере FMCG востребованы на многих рынках ввиду их высокой квалификации и владения новейшими технологиями работы. Это означает, что найти такого специалиста становится все труднее в условиях конкуренции, к примеру, со страховым и банковским бизнесом, стремящимся внедрить инновации (в частности, в продажах) с помощью владеющих необходимыми знаниями сотрудников из FMCG-сектора. Мы уверены, что сможем найти для Вас специалиста в оговоренные сроки с учетом сложившегося на рынке дефицита кадров.

Наиболее востребованные позиции

  • Менеджер по развитию бизнеса
  • Менеджер по работе с ключевыми клиентами
  • Менеджер по маркетингу
  • Бренд-менеджер/Старший бренд-менеджер
  • Менеджер по логистике

Клиенты

  • British American Tobacco
  • Coca-Cola HBC Eurasia
  • Danone
  • Dirol-Cadbury
  • Energizer
  • Philip Morris Sales & Marketing
  • SunInbev
  • Tchibo
  • Unilever

Лучшие профессионалы для телекоммуникационного и IT-бизнеса

Экспертное знание рынка

IT и телекоммуникации - передовой рынок, здесь важно идти в ногу с современными тенденциями, владеть спецификой высокотехнологичных услуг. Ведущий консультант по IT & Telecom нашей компании сертифицирован компанией Microsoft, что, вместе с многолетним опытом подбора персонала, дает нам возможность находить для Вас лучший персонал в кратчайшие сроки. Не имеет значения, где расположен офис Вашей компании – мы найдем высокопрофессиональных сотрудников в российских городах и ближнем зарубежье.

Системный поиск и отбор

Мы ищем для Вас сотрудников, свободно владеющих английским языком и имеющих значительный профессиональный опыт. Мы находим таких специалистов не только в других компаниях или по объявлениям в традиционных СМИ, но чаще всего - на узкоспециализированных форумах и Интернет-сайтах. Профессиональные навыки кандидатов проходят проверку во время интервью на русском и английском языках, а также профессиональных тестов. Методика Targeted Selection позволяет отобрать сотрудников, которые легко адаптируются к специфике иновационных компаний. Мы активно участвуем в жизни профессионального сообщества и отслеживаем судьбу профессионалов, однажды проинтервьюированных нами.

Клиенты

  • Andrew Corporation
  • Belden Europe
  • Deutsche Bank, центр информационных технологий инвестиционного бизнеса
  • HUAWEI
  • SAS Institute GmbH
  • Sonic Duo
  • TANDBERG

Банки и финансы: надежный персонал для надежного бизнеса

Ориентация на рынок

При подборе персонала важно глубоко знать специфику бизнеса компании, в которой будет работать человек. Это имеет особое значение в банковской сфере. Финансовые институты, отличающиеся друг от друга по своей структуре и корпоративной политике, заинтересованы в опытных профессионалах, которые могли бы гармонично влиться в их коллектив и плодотворно работать вместе.

Особые технологии подбора

Подход к кандидатам на вакантные должности в банковском деле и финансах является более консервативным, строгим. Поэтому методы оценки кандидатов в этой отрасли жестко стандартизированы. Важным условием для формирования и развития команды является подбор таких людей, чьи взгляды, культурный и интеллектуальный уровень соответствуют характеру, идее и целям Вашей компании. Это становится возможным благодаря технике Targeted Selection, а также системности подхода начиная от выяснения корпоративной культуры Вашей компании до отбора наиболее подходящего кандидата.

Клиенты

  • Alpha Capital Partners
  • Денизбанк Москва (группа Dexia)
  • First Data CIS
  • Home Credit Bank
  • HSBC
  • UBS Investment Bank
  • Western Union Holdings, Inc.

Лучший персонал для юридических и консалтинговых компаний

Особенности подбора персонала

Квалифицированный персонал – один из основных ресурсов юридических и консалтинговых компаний. При подборе мы учитываем стандарты работы Вашей компании, корпоративную культуру. Только тогда новый сотрудник станет "лицом" Вашей компании, когда будет найдено гармоничное сочетание его профессиональных и личных качеств и требований Вашей организации. Наш опыт в подборе персонала и кадровом консультировании позволяет найти и отобрать достойных кандидатов в кратчайшие сроки на широкий спектр должностей – от административных позиций до уровня старших консультантов.

Методы и технологии

Мы задействуем все источники поиска кандидатов для юридических и консалтинговых компаний – от профильных СМИ и Интернета до тематических конференций и собственной базы данных англо-говорящих профессионалов, которая ведется на протяжении 18-ти лет. Мы используем прямой поиск, ярмарки вакансий, сотрудничаем с ведущими высшими учебными заведениями. Наряду с профильным образованием мы обращаем внимание на профессиональные навыки, личностные качества кандидата, его готовность соответствовать высоким требованиям международных корпораций. Тщательно проверяется знание иностранных языков, так как это особенно важно для оказания юридических и консалтинговых услуг. Строго оцениваются коммуникационные навыки, клиенториентированность и готовность к взаимодействию с большим количеством людей. В итоге найденные сотрудники становятся новой движущей силой и надежной опорой Вашей организации.

Клиенты

  • Baker & McKenzie
  • Boston Consulting Group
  • Clifford Chance Moscow
  • Ernst & Young
  • McKinsey & Company
  • KPMG
  • White & Case

Горная промышленность и нефтегазовая отрасль: опытный персонал для Вашего бизнеса

Ситуация в отрасли

С начала 1990-х годов количество высококвалифицированных инженеров практически не росло: студенты предпочитали более престижные профессии, а специалисты были вынуждены зачастую менять сферу деятельности в поисках источника доходов. В настоящее время ситуация на рынке кардинально изменилась. Специалисты прогнозируют ускоренный рост отрасли в течение 3-4-х последующих лет. Без сомнения, развитие должно быть обеспечено кадровыми ресурсами, тогда как на рынке наблюдается вакуум «средней прослойки» с преобладанием начинающих специалистов и профессионалов старше 50-ти лет. Поиск персонала приобретает в этих обстоятельствах особую актуальность.

Возможности ProfySearch

Мы внимательно отслеживаем все изменения на рынке: слияния и поглощения, реструктуризацию, динамику отрасли. Это дает возможность определять источники людских ресурсов для прямого поиска. Имея налаженные контакты с отраслевыми вузами, мы привлекаем на работу самых одаренных молодых специалистов. В нашей базе данных, которая пополняется лучшими англо-говорящими специалистами на протяжении 18-ти лет, мы отслеживаем карьерное развитие всех инженерных кадров, когда-либо сотрудничавших с нами. Мы используем методы отбора, позволяющие определить кандидатов, имеющих профильное образование, необходимый опыт работы, а также свободно владеющих английским языком.

Клиенты

  • Altas Copco
  • Carbo Ceramics
  • DeGolyer and MacNaughton
  • Enerpak (Actuant)
  • KBR/PSN
  • LMF
  • Shell East Europe
  • Total E&P Russie

Подбор персонала для организаций сферы недвижимости, строительства и девелопмента

Особенности отрасли

Подразделение ProfySearch рекрутингового агентства The Russian Connection Group работает с лидерами в области коммерческой недвижимости уже более пяти лет. Ведущих компаний международного класса в России пока немного, поэтому рынок специалистов можно оценить как достаточно узкий. На сегодняшний день недвижимость – один из наиболее динамичных секторов российской экономики. Поэтому все сложнее становится удовлетворить растущий спрос на профессионалов. Особенно ощущается нехватка специалистов по работе именно с коммерческой недвижимостью. Сегодня наиболее востребованы консультанты и специалисты по продажам для всех подразделений, в наибольшей степени в сфере торговой и складской недвижимости. К сожалению, российские вузы пока не готовят консультантов по недвижимости, и такие специалисты могут «вырасти» лишь в ограниченном круге компаний. Дефицит кадров также ощущается при поиске специалистов на руководящие должности. Поэтому, хотя опыт работы в сфере коммерческой недвижимости приветствуется, бывают случаи, когда наши консультанты, находят для клиентов талантливых людей в других отраслях бизнеса. Как правило, для работы в международных компаниях и для успешного сотрудничества с международными партнёрами требуется свободное владение английским языком, и это обстоятельство мы также всегда учитываем.

Возможности ProfySearch

Стандартные методы рекрутмента на рынке недвижимости малоэффективны, поэтому мы активно используем методы прямого поиска. Для этого постоянно производится мониторинг рынка, наиболее значимых событий, новых проектов и имен, а также используются рекомендации наших кандидатов и партнеров. Для выбора наилучшего кандидата мы применяем многоуровневый отбор персонала, основанный на принципах целевого подхода, включающего интервью по компетенциям, ситуационное и биографическое интервью. При этом мы опираемся на требования клиентов к сотрудникам, среди которых чаще всего фигурируют знание рынка, опыт работы, свободное владение английским языком, личностные качества и мотивация.

Клиенты

  • BV Development
  • Cushman & Wakefield Stiles & Riabokobylko
  • Jones Lang LaSalle
  • Knight Frank

Подбор персонала для промышленных предприятий

Особенности промышленной отрасли

В условиях роста количества предприятий в России и внедрения современных технологий неуклонно повышаются требования к персоналу. При этом количество людей с профильным образованием и опытом работы в промышленности, владеющих английским языком, весьма невелико, в том числе сказываются последствия постсоветского кризиса отрасли и «непрестижность» производственных профессий. The Russian Connection Group обладает многолетним опытом подбора персонала для международных корпораций различных отраслей промышленности (включая химическую, упаковочную, машиностроительную, пищевую, производство высокотехнологичного оборудования и др.). Это позволяет нам успешно справляться с кадровым голодом на этом быстрорастущем рынке.

Технологии работы ProfySearch

Консультанты по подбору персонала подразделения ProfySearch эффективно сочетают различные технологии рекрутмента и прямой поиск, находя и тщательно отбирая сотрудников со знанием иностранных языков, необходимым образованием и опытом работы на промышленных предприятиях. Мы пользуемся преимуществами собственной базы данных профессионалов, с которыми агентство поддерживает отношения на протяжении многих лет. За это время многие из них сделали блестящую карьеру, что дает нам выход на самых ярких представителей различных отраслей промышленности.

Клиенты

  • 3M
  • AGC Flat Glass Vostok (Glaverbel Vostok)
  • Arkema
  • Europapier CIS
  • Evraz Holdig
  • Hempel
  • ICI
  • Mitsubishi Corporation
  • Siegwerk
  • SIG Combibloc

Эксперт в подборе персонала для автомобильного рынка

Автомобильный рынок

ProfySearch длительно и плодотворно сотрудничает с производителями автомобилей и дилерскими компаниями по вакансиям в сфере продаж, послепродажного обслуживания, логистики, маркетинга, финансов и бухгалтерии. В условиях жесткой конкуренции быстрорастущего рынка ощущается острая нехватка высококвалифицированных специалистов, менеджеров среднего звена и управленцев. Особенно высоко ценятся специалисты в области продаж, сервисного обслуживания, имеющие профильное образование и опыт.

Возможности ProfySearch

  За много лет работы в автомобильной отрасли мы пополнили нашу активную базу данных сотнями резюме кандидатов. Консультанты ProfySearch глубоко знают особенности автомобильного рынка и постоянно обновляют информацию об изменениях в карьере кандидатов. В сочетании с прямым поиском и тщательной оценкой кандидатов это позволяет подобрать успешного и в наибольшей степени подходящего для Вашей компании сотрудника в кратчайшие сроки.

Клиенты

  • General Motors
  • Goodyear Russia
  • Rolf
  • Volvo Vostok
  • Zeppelin Russland

Поиск и отбор персонала для сферы здравоохранения

Ситуация в отрасли

Консультанты подразделения ProfySearch сотрудничают с крупнейшими производителями лекарственных препаратов, медицинской техники и расходных материалов, являясь экспертами в области рынка труда в здравоохранении. Реформа государственной системы здравоохранения, приток инвестиций в рамках национального проекта «Здоровье» создают условия для быстрого роста и развития отрасли. Медицинские компании стремятся увеличить рыночную долю и вести грамотную политику в области Government Relations. Соответственно, весьма востребованы специалисты в области public affairs (PR, GR, IR). Заметно возрос спрос на руководителей и специалистов в отделы по регистрации лекарственных средств, проведению клинических исследований и испытаний. Ужесточилась конкуренция компаний за таланты всех уровней в областях маркетинга, госпитальных и тендерных продаж. Как и в других сферах развивающейся российской экономики, велик спрос на специалистов в области бухгалтерии и финансов, логистики.

Технологии ProfySearch

В зависимости от уровня вакансии, классический рекрутмент дополняется и часто замещается элементами Executive Search: мы используем широкие связи и рекомендации в довольно закрытой медицинской среде. Наряду со знанием структуры конкуренции и ключевых игроков в каждом сегменте рынка, наши консультанты разбираются в специфике медицинских продуктов, что так важно для качественного отбора высококвалифицированных кадров в медицинской сфере. Как и в остальных случаях, мы тщательно проверяем знание английского языка.

Клиенты

  • Abbott Laboratories
  • Nutricia
  • Sanofi-Aventis
  • Unomedical

Мы поможем вам подобрать
вакансии и персонал

Tony Watkins
Country Manager
Electronic Arts LLC

Читать другие отзывы

 
 
Вход в личный кабинет
Логин 
Пароль
 
запомнить меняЗабыли пароль?